工资计算器
在线免费工资计算器，计算税后工资、五险一金、个人所得税，支持多个城市社保基数
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最后更新: 2026/7/11
工资计算器
计算税前/税后工资、五险一金、个人所得税，支持自定义社保比例
计算结果
税前工资
¥10,000.00
实际到手
¥7,667.50
五险一金（个人）-¥2,250.00
养老保险¥800.00
医疗保险¥200.00
失业保险¥50.00
住房公积金¥1,200.00
个人所得税-¥82.50
应纳税所得额¥2,750.00
适用税率3%
使用说明
- 税前→税后：输入税前工资，计算税后实际到手金额
- 税后→税前：输入期望到手的税后工资，反推需要的税前工资
- 五险一金：默认按杭州标准（养老8%、医疗2%、失业0.5%、公积金12%），可自定义修改
- 社保基数：部分公司会封顶或保底，可自定义填写
- 专项附加扣除：子女教育、继续教育、房贷利息、赡养老人等，可抵扣个税
- 起征点：目前全国统一为5000元，个别地区可能有差异
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使用说明
- 选择计算模式：税前→税后或税后→税前
- 输入对应的税前工资或期望到手工资金额
- 点击展开五险一金设置，根据实际需求调整社保比例、基数和专项扣除
- 系统自动计算并显示详细结果，包含五险一金明细和个税详情
- 点击复制结果按钮可将完整明细保存到剪贴板
核心功能
- 1税前税后双向计算支持税前工资计算税后到手金额，也支持输入期望到手工资反推税前工资，双向计算满足不同场景需求
- 2五险一金明细展示详细计算并展示养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金的个人缴纳部分，每一项金额清晰可见
- 3自定义社保比例默认按杭州标准比例，但所有社保项目和公积金比例均可自定义修改，适配各地不同缴费标准
- 4个税专项附加扣除支持设置子女教育、房贷利息、赡养老人等专项附加扣除金额，精确计算应纳税所得额和实际个税
- 5计算结果一键复制完整的计算明细可一键复制到剪贴板，包含税前税后工资、五险一金明细、个税详情，方便保存分享
适用场景
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薪资谈判参考
求职者面试时可快速计算HR提出的税前工资实际到手多少钱，或反向计算需要多少税前才能达到期望收入
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Offer对比评估
收到多个公司offer时，对比不同薪资方案的税后实际收入，考虑五险一金差异后的真实待遇差距
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社保优化规划
通过调整社保基数和公积金比例，模拟不同缴费方案对到手工资的影响，选择最适合自己的缴费策略
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年终奖税负测算
发放年终奖前计算不同金额的税负情况，提前了解实际到手金额，合理规划年度收入分配
工具优势
完全本地计算
所有工资计算和数据处理均在浏览器本地完成，无需上传任何个人信息，彻底保障薪资隐私安全
完全免费使用
无需注册账号、无需付费订阅，打开页面即可直接使用，不限计算次数，不限使用时长
参数完全自定义
社保比例、基数、公积金、起征点、专项扣除等所有参数均可自定义，精准适配各地各公司实际情况
相关工具
关联介绍
什么是税前税后工资
税前工资是应发工资，含基本工资、绩效、补贴等。税后工资=税前工资-社保个人缴费-公积金个人缴费-个税。社保缴费基数有上下限，各地比例不同。
什么是五险一金
五险：养老、医疗、失业、工伤、生育保险；一金：住房公积金。各地缴费比例不同，个人约10-12%，公司约28-33%。缴费基数是上年度月平均工资，上限为社平工资3倍。